Após 21 anos de crescimento econômico constante, a situação econômica desfavorável que também envolveu o Brasil desde 2015 destacou a necessidade de reorganizar - adaptando suas estruturas operacionais.
Como o sistema Brasil, graças ao seu crescimento constante, não está organizado com estruturas capazes de avaliar situações críticas, a CCIB, graças as experiências italianas das diversas condições econômicas, exportou o Know How a ser aplicado as realidades brasileiras, onde já interveio, com sucesso, em vários casos.
Reorganizar é uma obrigação empresarial: em primeiro lugar, para as suas necessidades de balanço, mas também manter o mercado adquirido, desenvolvendo novas oportunidades com maiores capacidades e competências, transferindo para os recursos locais sistemas e métodos para agir eficazmente em situações críticas.
Tipos de reorganização: empresarial (administrador, quotas e/ou ações, etc.), aduaneiras (análise de recuperação de impostos), organizacional sobre o tempo e métodos de trabalho, racionalização de recursos existentes (máquinas e homens).
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